公司概況

廣東金泰有限公司是一家在廣東省內(nèi)享有盛譽的企業(yè)，多年來專注于制造和銷售高質(zhì)量的產(chǎn)品，深受客戶信賴，我們秉持創(chuàng)新、務(wù)實、高效的核心價值觀，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴展，我們現(xiàn)在誠邀各類優(yōu)秀人才加入我們的團隊。

招聘職位

1、銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)銷售團隊的日常管理，制定銷售策略和計劃；

（2）拓展新客戶，維護老客戶，完成公司設(shè)定的銷售目標；

（3）分析市場動態(tài)，及時調(diào)整銷售策略，確保銷售業(yè)績持續(xù)增長。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

（2）具有3年以上銷售管理經(jīng)驗，有良好的銷售業(yè)績和市場洞察力；

（3）具備優(yōu)秀的溝通、談判和團隊協(xié)作能力。

2、生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)生產(chǎn)部門的日常管理，制定生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)進度和質(zhì)量；

（2）優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本；

（3）負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理和環(huán)境保護工作。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，機械工程、自動化等相關(guān)專業(yè)；

（2）具有5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制；

（3）具備較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。

3、研發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)和設(shè)計，對現(xiàn)有產(chǎn)品進行改進和優(yōu)化；

（2）進行實驗室試驗和性能測試，確保產(chǎn)品性能和質(zhì)量；

（3）與供應(yīng)商合作，進行原材料和零部件的選型和技術(shù)支持。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，機械、電子、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，具備獨立研發(fā)能力；

（3）具備較強的創(chuàng)新意識和團隊協(xié)作精神。

4、人力資源專員/助理

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效管理等人力資源管理工作；

（2）協(xié)助制定人力資源策略，為公司發(fā)展提供人力資源支持；

（3）負責(zé)員工關(guān)系的協(xié)調(diào)和處理。

任職要求：

（1）本科以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

（2）熟悉人力資源管理理論和實務(wù)，具備良好的溝通能力；

（3）具備較強的組織協(xié)調(diào)和團隊合作能力。

福利待遇

1、公司為員工提供有競爭力的薪酬待遇，根據(jù)個人能力和表現(xiàn)進行定期評估和調(diào)整；

2、公司為員工提供完善的社保和公積金福利；

3、員工享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假等假期福利；

4、公司定期組織員工培訓(xùn)和發(fā)展項目，提升員工能力；

5、公司提供良好的工作環(huán)境和氛圍，鼓勵員工創(chuàng)新和發(fā)展。

應(yīng)聘流程

1、投遞簡歷：請將個人簡歷發(fā)送至公司招聘郵箱（hr@金泰有限公司.com）；

2、簡歷篩選：公司人力資源部將對收到的簡歷進行篩選；

3、面試：通過簡歷篩選的應(yīng)聘者將接到面試通知，面試形式包括初試和復(fù)試；

4、錄用：通過面試的應(yīng)聘者將接到錄用通知，辦理入職手續(xù)。

聯(lián)系方式

公司地址：廣東省XX市XX區(qū)XX路XX號

聯(lián)系電話：020-XXXXXXX

聯(lián)系人：人力資源部張小姐/王先生

公司網(wǎng)址：[www.金泰有限公司.com]

郵箱地址：[hr@金泰有限公司.com]

注意事項

1、應(yīng)聘者請務(wù)必提供真實有效的個人信息和證件；

2、應(yīng)聘者請留意面試通知，如有問題請及時與公司聯(lián)系；

3、公司對招聘過程中收到的所有信息將嚴格保密。

廣東金泰有限公司期待與您攜手共創(chuàng)輝煌未來！